Gmina Opole Lubelskie obsługiwana przez Urząd Miejski w Opolu Lubelskim

-     wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku psychologia,

-     pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

-     brak prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

-     nieposzlakowana opinia,

-     doświadczenie w prowadzeniu porad psychologicznych,

-     niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,

-     kreatywność i umiejętność doskonalenia metod pracy,

-     staż pracy – 1 rok w zawodzie

-     łatwość nawiązywania kontaktów z ludźmi,

-     rzetelność i zaangażowanie,

-     samodzielność, komunikatywność i odpowiedzialność,

-     umiejętność prowadzenia rozmowy doradczej,

-     umiejętność prowadzenia zajęć grupowych,

-     umiejętność planowania i organizacji pracy własnej,

-     umiejętność gromadzenia i przetwarzania informacji,

-     umiejętność wykorzystywania zdobytej wiedzy w praktyce,

-     znajomość specyfiki problemów rodzin korzystających z systemu pomocy społecznej,

-     kultura osobista oraz umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych.

-     udzielanie pomocy psychologicznej osobom i rodzinom zgłaszającym się do OPS,

-     diagnozowanie specyfiki problemów osób i rodzin zgłaszających się o pomoc,

-     prowadzenie specjalistycznej pracy psychologicznej rozwijającej samodzielność osób i rodzin oraz wzmocnienie ich integracji ze środowiskiem,

-     współpraca z pracownikami socjalnymi w zakresie opracowywania diagnoz i ustalania indywidualnych planów pomocy psychologicznej rodzinom i osobom zgłaszającym się do OPS

-     poznawanie środowisk życia osób korzystających z pomocy psychologicznej celem optymalizacji podejmowanych działań,

-    wykonywanie innych poleceń Dyrektora OPS.

–     list motywacyjny,

–     życiorys (C.V.) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,

–     kwestionariusz osobowy,

–     kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,

–     kopie dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia oraz przebieg pracy zawodowej (kserokopie świadectw pracy, referencji, opinii, zaświadczeń o odbytych kursach i szkoleniach),

–     oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu
z pełni praw publicznych,

–     oświadczenie o niekaralności za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

–     inne, które kandydat uzna za ważne dla jego przyszłej pracy,

–     wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV musi być opatrzone klauzulą:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą
z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. 2016 r., poz. 922 z późn. zm.).

Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej moich danych osobowych zgodnie z wymogami Ustawy z dnia
21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. 2016 r., poz. 902 z późn. zm.)"

pod którą musi widnieć oryginalny podpis osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

Dokumenty bez własnoręcznego podpisu nie będą brane pod uwagę w procedurze rekrutacyjnej.

–     praca wykonywana w pełnym wymiarze czasu pracy (1 etat) w godzinach 7.30 – 15.30,

–     miejsce pracy: budynek piętrowy, stanowisko pracy mieści się na poziomie – 2, konieczność poruszania się po kondygnacjach budynku, budynek nie dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych,

–     wynagrodzenie proponowane – od 2.000,00 (brutto)

–     praca związana z pracą z klientami Ośrodka Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim,

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Ośrodku Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był wyższy niż 6%.

Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert osobiście - oferty należy złożyć w Ośrodku Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim ul. Kościuszki 4, 24-300 Opole Lubelskie albo przesłać pocztą pod ww. adres z dopiskiem „Oferta pracy – psycholog” w terminie do dnia 17 listopada 2017 r. do godz. 11.00. Decyduje data wpływu oferty do Ośrodka. Oferty, które wpłyną do Ośrodka po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Ośrodka Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim oraz na stronie internetowej Urzędu Gminy w Opolu Lubelskim.

Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Ośrodku Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim zostaną dołączone do jego akt osobowych.

Dokumenty kandydatów wskazanych w protokole będą przechowywane przez Ośrodek Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim zgodnie z instrukcją kancelaryjną.

Dane osobowe zawarte w aplikacji będą przetwarzane przez Ośrodek Pomocy Społecznej w Opolu Lubelskim w celu przeprowadzania procedury naboru.

Konkurs odbędzie się w formie ustnej - rozmowa kwalifikacyjna:

Celem rozmowy kwalifikacyjnej jest:

–     nawiązanie bezpośredniego kontaktu z kandydatem i weryfikacja informacji zawartych w aplikacji;

–     sprawdzenie predyspozycji i umiejętności kandydata gwarantujących prawidłowe wykonywanie powierzonych obowiązków;

Każdy z członków Komisji może zadać jedno pytanie i przyznać poszczególnym kandydatom maksymalnie 3 punkt. Maksymalna liczba punktów, którą może uzyskać kandydat z części ustnej wynosi 9 punktów.

Z przebiegu postępowania rekrutacyjnego zostanie sporządzony protokół.

Dodatkowe informacje o rekrutacji można uzyskać pod nr tel. (81) 827-26-94.